ВАЖНЫЕ ОБЪЯВЛЕНИЯ

НА РАБОТУ В УПРАВЛЯЮЩУЮ КОМПАНИЮ

ПРИГЛАШАЕТСЯ ИНЖЕНЕР ПО КЛИНИНГУ

Обязанности:

Координация и контроль за работой подчиненного персонала (уборщик, дворник, подсобный рабочий) с целью достижения высокого уровня качества оказываемых услуг и поддержания стандартов чистоты на объекте.

Требования:

• Дисциплинированность, пунктуальность, ответственность, трудолюбие.
• Умение работать с людьми.
• Высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее техническое образование (стаж работы от 3-х лет)

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.
• Ненормированный рабочий день.

Зарплата:  от 88000 рублей

Телефон для соискателей:    409-39-39

Видеоролик по данной теме  находится по ссылке: https://rutube.ru/video/private/93abbbe78e01bd5a6c83537f3ae1c677/?p=kkgyfxeUSJi-AWEWSrI7_g

В видеоролике уделяется особое внимание к культурной жизни нашего города, а также популяризации времяпрепровождения в музейных пространствах.

С 1 марта 2025 года для петербуржцев старшего поколения введена дополнительная мера поддержки – электронный сертификат «Серебряный возраст» (далее – электронный сертификат), позволяющий посещать музеи и выставки за счет городского бюджета.

Использование электронного сертификата представляет собой современный и удобный способ для граждан старшего возраста вести активную социальную жизнь.

«Серебряный возраст» - это масштабный проект по организации досуга, обучения и поддержке старшего поколения, реализуемый по инициативе главы города Александра Беглова. Основная цель проекта - помочь пожилым петербуржцам оставаться активными, здоровыми и социально вовлеченными.

Проект охватывает широкий спектр направлений, предоставляя людям «серебряного» возраста разнообразные возможности для оздоровления, самореализации и общения. На данный момент в Петербурге действуют 418 площадок на базе 145 государственных учреждений. К 2030 году планируется создать «серебряные центры» – комплексы, где большинство из этих возможностей можно будет реализовать на одной площадке.

Что входит в проект «Серебряный возраст»?

• Образовательные программы и курсы:
• Компьютерная грамотность: обучение основам работы с компьютером, интернетом, электронной почтой и другими современными технологиями.
• Иностранные языки: курсы английского, немецкого, французского и других языков.
• Творческие мастер-классы: живопись, лепка, рукоделие, фотография, кулинария и другие виды творчества.
• Здоровый образ жизни: лекции и практические занятия по правильному питанию, физической активности, профилактике заболеваний.
• Финансовая грамотность: обучение основам управления личными финансами.
•  Юридическая грамотность: консультации и лекции по вопросам пенсионного обеспечения, жилищного законодательства и другим правовым аспектам.
•  Психологическая поддержка и тренинги: развитие коммуникативных навыков, повышение самооценки, борьба со стрессом.
• Культурно-досуговые мероприятия:
• Экскурсии: посещение музеев, театров, исторических мест Санкт-Петербурга и его окрестностей.
•  Концерты и спектакли: организация коллективных посещений культурных мероприятий.
•  Клубы по интересам: объединение людей со схожими хобби (например, клубы любителей кино, литературы, музыки, настольных игр).
• Танцевальные вечера: организация досуга для любителей танцев.
•  Спортивные мероприятия: занятия скандинавской ходьбой, йогой, гимнастикой, плаванием и другими видами спорта.
• Волонтерская деятельность: Привлечение пожилых людей к участию в волонтерских проектах (помощь в социальных учреждениях, организация мероприятий для детей и подростков, экологические акции и т.д.).
• Консультации: Информирование и разъяснения по важным для пожилых людей вопросам социальной защиты, медицинского обслуживания и др.

Как стать участником проекта "Серебряный возраст"?

Как воспользоваться правом на бесплатное посещение музеев?

Программы поддержки проекта «Серебряный возраст»: цифры и факты

1. «Университет третьего возраста» (образовательные курсы для пожилых людей на базе социальных учреждений): Это уникальный образовательный проект, который охватывает ежегодно более 25 000 пенсионеров. Программы разнообразны: от компьютерной грамотности (обучено свыше 50 000 за 5 лет) до английского языка, финансовой безопасности и здорового образа жизни. Курсы проходят на базе всех 18 районных КЦСОН и социальных учреждений.
2. Проект «Бабушка на час»: Около 500 «серебряных» волонтеров помогают работающим родителям с присмотром за детьми. За последние 3 года присмотр получили более 3 000 детей. Проект поддерживается Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга.
3. Клубы общения и досуга: Более 150 клубов действуют при центрах соцобслуживания, посещаемость достигает 10 000 пожилых людей ежемесячно. В них работают мастерские, творческие студии, организовывают экскурсии (в рамках программы "Социальный туризм" - 5 000 участников в год), оказывают психологическую помощь (12 000 консультаций в год).
4. Соцтакси и «тревожная кнопка»: Более 15 000 маломобильных петербуржцев пользуются льготными перевозками "Социального такси". Более 10 000 устройств «тревожная кнопка» установлены у пожилых людей, и ежемесячно регистрируется более 500 экстренных вызовов.
5. «Серебряные волонтеры»: Более 3 000 пенсионеров активно участвуют в волонтерской деятельности, помогая в социальных учреждениях и на городских мероприятиях (например, более 500 волонтеров 55+ участвуют в "Ночи музеев").

                                                    Уважаемые собственники помещений!

В целях обеспечения конфиденциальности ваших персональных данных, противодействия злонамеренным действиям от вашего имени, для исключения анонимных сообщений, а также в целях упорядочивания и совершенствования работы с обращениями, в качестве основного канала обращений в УК «Капитель» следует использовать личный кабинет жителя.
Убедительно просим не направлять обращения на адрес электронной почты ukkapitel@yandex.ru

С порядком регистрации в личном кабинете жителя Вы можете ознакомиться на официальном сайте УК «Капитель» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: https://ukkapitel.ru/lc_c_300

Объявления о вакансиях в УК Капитель

Уважаемые жители!

По вашей просьбе, на официальном сайте ООО Управляющая компания "Капитель", в разделе "Положения и правила", размещены ПРАВИЛА БЕЗОПАСНОЙ ЭКСПЛУАТАЦИИ ОБОРУДОВАНИЯ ДЕТСКИХ ПЛОЩАДОК.

Убедительно рекомендуем соблюдать указанные правила!

Уважаемые жители!

В ходе всего отопительного периода 2025-2026 г.г.,  с целью оперативного реагирования на ваши обращения по вопросу эксплуатации жилищного фонда, в том числе предоставления коммунальной услуги «центральное отопление» в ООО Управляющая компания «Капитель» круглосуточно работает телефон «горячей линии» +7 (900) 629 39 39.